Sur Paris et partout en France
DES EXPERTS CSE AUPRÈS DE VOUS
Nous nous engageons auprès des élus CSE en mettant notre valeur ajoutée à leur service afin de rééquilibrer le dialogue social
Bienvenue chez ACTYS-EXPERTISES :
EXPERTS-COMPTABLES DÉDIÉS AU DIALOGUE SOCIAL
Basée à Paris, notre équipe intervient partout en France. Elle regroupe des financiers, économistes, juristes, experts en négociation sociale et auditeurs industriels pour une approche complète et objective qui vise à répondre à vos attentes les plus spécifiques. Nos conseils et analyses n’ont de sens que parce qu’ils apportent de la valeur ajoutée à votre négociation et vous permettent d’alimenter votre politique contractuelle et de rééquilibrer le dialogue social.
Nos Forces
POURQUOI NOUS CHOISIR COMME EXPERT-COMPTABLE CSE ?
Dans les entreprises de plus de 50 employés, le CSE peut faire appel à un expert-comptable pour l’accompagner sur la durée ou évaluer la situation de l’entreprise à un instant T. Dans ce cadre le CSE a besoin d’une analyse pointue des rémunérations pour des négociations plus efficaces en politique sociale. De plus il a besoin d’une vision claire de la situation économique pour anticiper les défis futurs. Le choix de l’expert reste à l’appréciation du CSE. Actys se distingue par son approche sur mesure qui répond à vos besoins essentiels.
EFFICACITÉ
Consultants seniors, experts CSE, pragmatiques nous faisons pour que la mission serve de manière opérationnelle aux élus.
PÉDAGOGIE
Notre accompagnement tout en pédagogie, a toujours pour but de renforcer vos compétences et vise à vous apporter de l’autonomie.
ADAPTABILITÉ
Dans le respect strict du cadre légal et du Code du travail, nous restons flexibles et trouvons toujours des solutions pour répondre à vos enjeux.
NOTRE PROCESSUS D’EXPERTISE
AUDIT
Le 1er rendez-vous est gratuit et inclut : évaluation des besoins, proposition d’une mission adaptée et explication du mode de désignation sans aucun engagement.
DÉSIGNATION
Le choix de l’expert-comptable se fait par vote majoritaire au CSE, et ceci pour chaque mission confiée selon le Code du Travail (Lois L2315-87 à L2315-91).
DÉROULEMENT
Notre cahier des charges inclut analyse, visites sur site et entretiens. Dans toutes nos actions nous prenons le temps nécessaire pour défendre vos intérêts.
PRÉSENTATION
Elle se fait en 2 étapes : une réunion préparatoire analyse avec élus, suivi d’une réunion plénière pour dialoguer avec la direction sur la situation de l’entreprise.
RENCONTREZ NOS EXPERTS
Profitez d’une équipe pluridisciplinaire et de proximité qui mobilise son expertise pour vous aider à appréhender l’ensemble des enjeux économiques et sociaux de votre entreprise et guider votre CSE au quotidien.